Desenvolvedor Oracle SOA Pleno
Descrição da vaga
Estamos colaborando com uma empresa portuguesa de referência no setor do varejo, presente em Portugal e Espanha. Neste contexto, procuramos alguém com energia, responsabilidade e motivação para assumir a função de DESENVOLVEDOR ORACLE SOA, numa das iniciativas que estamos a conduzir com este cliente.
Neste projeto, a pessoa que se juntar ao time irá trabalhar remotamente com colegas da FCamara e do Cliente baseados em Portugal.
Responsabilidades e atribuições
Esta pessoa terá como responsabilidade desenvolver novas integrações em Oracle SOA, bem como melhorar e atuar na evolução e manutenção de integrações existentes.
Requisitos e qualificações
Para esta posição, procuramos alguém com pelo menos 3 anos de experiência em funções semelhantes.
Você é a pessoa certa se atender estes requisitos obrigatórios:
- Experiência de desenvolvimento em SOA BPEL;
- Experiência em projetos de upgrade entre versões SOA BPEL;
- Experiência em projetos de migração de SOA BPEL para outras tecnologias/abordagens;
Para além do conhecimento técnico, também esperamos que tenhas um perfil de colaboração e trabalho em equipe:
- Capacidade para compreender os requisitos e as soluções técnicas
- Boa capacidade de comunicação
- Espírito crítico e foco na melhoria contínua
- Forte orientação para a entrega e cumprimento de prazos e objetivos
Informações adicionais
Esta é uma posição Full Remote, atuando com equipes do Cliente baseados em Portugal e é específica para quem reside no Brasil (em qualquer cidade ou estado).
Esta posição está inserida num projeto de longa duração.
Idiomas: Nesta posição, o trabalho decorre em língua portuguesa. Inglês será valorizado, especialmente para interações em contexto internacional.
Modelo de Contratação: Temos flexibilidade no modelo de contratação. A nossa equipe de recrutamento fornecerá todos os detalhes e informações sobre o tipo de contrato, remuneração e benefícios, ajustados à tua localização e situação profissional.
Nacionalidade, Residência e Visto: Esta posição não contempla apoio, por parte da FCamara, na obtenção de visto ou autorização de residência para Portugal ou qualquer outro país.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista R&S
- Etapa 4: Entrevista técnica
- Etapa 5: CV enviado ao cliente
- Etapa 6: Entrevista cliente
- Etapa 7: Carta Proposta
- Etapa 8: Contratação
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In the field since 2007, we have been working side by side with our clients, delivering transformative experiences!
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F for Formation: We believe in a culture that values knowledge sharing, strengthens our sense of community, and contributes to the transformation of our ecosystem!
With that in mind, we have several initiatives and social actions focused on development: the Orange tech community, the Training Program, our Leadership School, and many partnerships with NGOs and Edtechs.
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